MENU

В видео рассказывается про еще одного деятеля административной школы менеджмента Г. Хопфе, который постулировал необходимость выделения профессии администратора, и раскрыл функции менеджмера.
Он классифицировал задачи управления и пересмотрел современный ему критерий успешности организации в виде максимизации ее масштаба, заменив ее на его оптимальность.Тем самым он внес свой вклад в науку об оптимуме.

 

Категория: История менеджмента | Просмотров: 39 | Добавил: simplepsychology | Дата: 26.11.2015 | Комментарии (0)

В видео раскрывается развитие концепции функций управления Файоля в учении Гьюлика и Урвика. Приводятся их прицнипы построения организационной структуры, а также их понимание организации.

Категория: История менеджмента | Просмотров: 44 | Добавил: simplepsychology | Дата: 26.11.2015 | Комментарии (0)

Английский исследователь Р. Фэлк на­зывает семь принципов управления, которые принимают и большинство современных специалистов.

 

Категория: История менеджмента | Просмотров: 64 | Добавил: simplepsychology | Дата: 26.11.2015 | Комментарии (0)

Видео рассказывает про общую теорию управления, созданную Анри Файолем.
Он выводит общие принципы и функции управления, предлагает свою классификацию качеств успешного менеджера (лидера) и разбирает всю производственную деятельность на шесть элементов.

 

Категория: История менеджмента | Просмотров: 41 | Добавил: simplepsychology | Дата: 26.11.2015 | Комментарии (0)


В видео рассказывается о распространении идей школы научного менеджмента за пределами США и приводятся основные достижения данной школы и ее вклад в науку менеджмента.

Категория: История менеджмента | Просмотров: 101 | Добавил: simplepsychology | Дата: 26.11.2015 | Комментарии (0)

В видео рассказывается про теоретического обоснователя идей тейлоризма и создателя теории рациональной бюрократии, Максе Вебере.
Он выдвигает идеи анализа целостного  процесса производства, его регламентации и нормирования. Рассматривает психологические основы управления, создает теорию харизматического лидерства и классифицирует виды власти.
Рассматриваются противоречения в системе Вебера, и ее критика.

 

Категория: История менеджмента | Просмотров: 42 | Добавил: simplepsychology | Дата: 26.11.2015 | Комментарии (0)

В видео расскрываются основные достижения Уоллеса Кларка и Морриса Кука как представителей школы научного менеджмента.
Основное внимание уделяется достижениям Генри Форда, представителя эмпирической школы и создателя своего направления, под названием "Фордизм". Он обосновывают свою философию практики, и социальную ответственность бизнеса перед обществом. Производит революционные изменения в организации труда. А его предприятие является эталоном организации, в соответствии с принципами научного менеджмента.

Категория: История менеджмента | Просмотров: 38 | Добавил: simplepsychology | Дата: 26.11.2015 | Комментарии (0)

В данном видео раскрывается взгляд еще одного представителя школы научного управления, Гаррингтона Эмерсона, на проблему неэффективности труда и производства, а также приводяться его двеннадцать принципов производительности.

Категория: История менеджмента | Просмотров: 36 | Добавил: simplepsychology | Дата: 26.11.2015 | Комментарии (0)

В видео рассказывается история супругов Френка и Лиллиан Гилбрет, которые ) занимались вопросами изучения физической работы в производственных процессах и исследова­ли возможность увеличения выпуска продукции за счет уменьшения усилий, затраченных на их производство.
Именно они ввели в управленческий обиход метод фотографии трудовых движений, их хронометрию.
Они систематизировали виды трудовых движений, назвав их "Терблигами", а также внесли множество новых идей в управление персоналом, среди которых и схема продвижения сотрудника, и идеи мотивации работников, и выделение факторов производительности труда.

 

Категория: История менеджмента | Просмотров: 52 | Добавил: simplepsychology | Дата: 26.11.2015 | Комментарии (0)


В видео раскрываются основные, для менеджмента, идеи Генри Ганта, ближайшего последователя Фредерика Тейлора. В частности, идеи социальной ответственности бизнеса, мотивации, планирования и конечно будет затронут вопрос изобретения Гантом его диаграм и их применения.

Категория: История менеджмента | Просмотров: 45 | Добавил: simplepsychology | Дата: 26.11.2015 | Комментарии (0)

« 1 2 ... 37 38 39 40 »